Desde Growth HR estamos desarrollando un programa de identificación de talento ejecutivo para uno de los grupos financieros más importantes de América Latina.

Con más de 45.000 colaboradores y presencia en múltiples países de la región, la organización se encuentra impulsando una agenda de transformación que combina evolución tecnológica, digitalización, inteligencia artificial, analítica avanzada y modernización de sus capacidades de negocio.

En este contexto, buscamos profesionales con experiencia liderando áreas de Riesgo en organizaciones de gran escala dentro de banca, fintech, seguros, medios de pago, consultoría o servicios financieros.

Nos interesan especialmente perfiles que hayan participado en iniciativas de IA Generativa / Agéntica vinculadas a:

• Gestión integral de riesgos corporativos
• Riesgo operacional y continuidad de negocio
• Riesgo tecnológico y riesgo de terceros
• Gobierno corporativo y marcos de control interno
• Gestión de cumplimiento regulatorio y normativo
• Definición de modelos de riesgo y toma de decisiones basada en datos
• Articulación entre áreas de negocio, tecnología y cumplimiento

Esta iniciativa está orientada a ejecutivos que busquen generar impacto en entornos complejos, regulados y de alcance regional.

Si te motiva liderar transformaciones de gran escala y formar parte de la evolución de una de las organizaciones financieras más relevantes de Latinoamérica, esperamos tu postulación!